Любіть життя, бо воно єдине і ніколи не повториться... Насолоджуйтесь життям...Живіть так, щоб вам ніхто не дорікнув, що ви просто животіли, залиште після себе добрий слід. О.А.Захаренко
Відділ освіти, у справах сім’ї, молоді та спорту Шполянської районної державної адміністрації

Інтернет- приймальня відділу

Головне меню
*Ваше ім'я:

*Ваше питання: (вкажіть, якщо хочете отримати повідомлення про відповідь)

E-mail:


*Введіть код, зображений на малюнку:


* - обов'язкові поля
1 2 3 4 5 след. 
Людмила
Доброго дня! Я з 1998 року була призначена заступником директора з виховної роботи на 0,5 ставки. Також була вчителем зарубіжної літератури, української мови та літератури. Проте наказу про призначення мене вчителем в навчальному закладі не було. Виявляється, що я працювала 19 років тільки на півставки.Чи вплине дана ситуація на призначення пенсії? Хто повинен відповісти за те, що в школі немає відповідних наказів?

Шановна Людмило! Радимо Вам звернутися у відділ освіти, якому підпорядкований Ваш навчальний заклад, з проханням з'ясувати наявність  наказу про призначення на посаду вчителя. Спеціаліст (методист) по роботі з кадрами зобов'язаний на Ваш запит переглянути  кадровий архів, можливо, в книзі наказів з кадрових питань за 1998 рік є запис про призначення Вас на посаду вчителя. Директор своїм наказом призначає лише обслуговуючий персонал, а не вчителів. Саме   відділ освіти призначає на посади вчителів, в тому числі тих, хто працює на умовах суміщення чи сумісництва.Крім цього, підвтердженням Вашого стажу на посаді вчителя можуть бути відомості бухгалтерії відділу освіти про нараховану Вам зарплату за період з 1998 року по цей час, які також повинні зберігатися в архіві. Якщо Ви працюєте в Шполянському районі, зверніться до головного спеціаліста відділу Каландирець І.І. із трудовою книжкою.Дякуємо Вам за увагу до офіційного веб-сайту відділу освіти, у справах сім’ї, молоді та спорту  Шполянської райдержадміністрації.

Аноним
Доброго дн,.підкажіть будь ласка, чи є ваканції для вчителя англійської мови на даний момент.

Добрий день! Станом на 03.02.2017 року в навчальних закладах Шполянського району немає вакантної посади вчителя англійської мови, проте радимо Вам звернутися у наш відділ  і залишити інформацію про себе за встановленим зразком заяви про майбутнє працевлаштування. Це пришвидшить Ваше працевлаштування  у разі виникнення вакансії впродовж навчального року. На цьому тижні було два запити від Матусівського НВК №1 та Васильківського професійного ліцею, але  на ці вакансії вже знайдено фахівців за допомогою нашого реєстру заяв у банку даних осіб, що бажають працювати в НВК, ЗНЗ району. Якщо Вам зручно, можете  залишити резюме (або тільки ПІП, рік закінчення ВНЗ, мобільний телефон) у цьому розділі, ми зареєструємо його як електронне звернення. Дякуємо Вам за увагу до офіційного веб-сайту відділу освіти, у справах сім’ї, молоді та спорту  Шполянської райдержадміністрації.

Юля
Чи може вчитель-філолог займати посаду вихователя ДНЗ ?

Шановна Юліє! Відповідно до статті 30 Закону України від 11.07.2001  № 2628-III «Про дошкільну освіту» педагогічний працівник дошкільного навчального закладу - особа з високими моральними якостями, яка має відповідну вищу педагогічну освіту, забезпечує результативність та якість роботи, а також фізичний і психічний стан якої дозволяє виконувати професійні обов'язки, а згідно статті 31 педагогічних працівників державного і комунального дошкільного навчального закладу призначає на посади та звільняє з посад його керівник. Згідно пункту 2 розділу Х «Прикінцеві положення» Закону України «Про дошкільну освіту» дія частини першої статті 30 цього Закону щодо обов'язковості відповідної вищої педагогічної освіти для педагогічних працівників дошкільних навчальних закладів поширюється на осіб, які призначатимуться на посаду педагогічного працівника дошкільного навчального закладу, з дня набрання чинності цим Законом, тобто з 1 січня 2002 року. Згідно розділу IV «Умови та порядок присвоєння  кваліфікаційних категорій» Типового положення  про  атестацію  педагогічних працівників, затвердженого наказом Міністерства освіти і науки України  від 06.10.2010  №930,  атестація на відповідність займаній посаді з присвоєнням  кваліфікаційних категорій проводиться щодо вихователів  дошкільних    навчальних закладів, які мають повну вищу педагогічну освіту зі спеціальності дошкільна освіта, дошкільне виховання або які мають дві освіти, одна з яких - неповна вища педагогічна або  базова  педагогічна  з цієї самої спеціальності,  а друга - повна вища педагогічна освіта за іншим фахом. Отже, вчитель-філолог може займати посаду вихователя ДНЗ за умови, що на неї не претендує той, хто має вищу педагогічну освіту зі спеціальності дошкільна освіта, проте кваліфікація філолога, без спеціальності «Дошкільне виховання»,  стане перешкодою для присвоєння кваліфікаційної категорії чи педагогічного звання. На Ваше питання щодо кількості  відкритих занять, які повинен дати протягом навчального року вихователь ДНЗ, немає відповіді з конкретною цифрою в жодному нормативному документі у сфері освіти. На нашу думку, кожне заняття  вихователя є відкритим. Радимо Вам прочитати цікаві  статті про педагогічні вимоги до відкритого уроку за посиланнями  http://thebestschool.at.ua/publ/administracija_informue/pedagogichni_vimogi_do_vidkritogo_uroku/8-1-0-87, а також http://super-vpu.blogspot.com/2015/02/blog-post_27.html

Дякуємо Вам за увагу до офіційного веб-сайту відділу освіти, у справах сім’ї, молоді та спорту  Шполянської райдержадміністрації.

Олег
Стурбований особистою проблемою, ЧОМУ ЧОМУ учні 7кл.Сигнаївської школи навчаються пів року без підручників (маю на увазі підручник по хімії).Чи країні не потрібні розумні люди??? Дякую.

Шановний Олеже!  Повідомляємо Вам, що відділом освіти, у справах сім'ї, молоді та спорту Шполянської районної державної адміністрації у серпні 2016 року виділено кошти районного бюджету для придбанння нових підручників, які б відповідали новим шкільним програмам, для учнів 4-х і 7-х класів, а також укладено угоди  з видавництвами ТОВ  УВЦ «Школяр», ТОВ «Видавництво «Алатон», ТОВ Творче обєднання «Гімназія», ТОВ «Літера  ЛТД»,  ТОВ «Видавництво «Генеза»,ТОВ «Навчальна книга – Богдан», ТОВ «Видавництво «Ранок», які  виконують державне замовлення на видання, придбання та доставку підручників у райони. Відповідно до постанови КМУ від 26.09.2015 №629 фінансування видання, придбання, зберігання та доставки підручників і посібників здійснюється на умовах співфінансування з місцевих бюджетів та/або освітньої субвенції на рівні 50 відсотків.  Радимо Вам не звинувачувати Сигнаївський НВК «ДНЗ-ЗОШ  І-ІІІ ступенів» у зв’язку із відсутністю нових підручників, адже в такій ситуації опинився не лише цей навчальний заклад, а й решта шкіл району, власне, як і більшість загальноосвітніх навчальних закладів України. По-перше, згідно пунктів 2-3 статті 37 Закону України «Про загальну середню освіту» Міністерство освіти і науки України «забезпечує підготовку і видання підручників, посібників, організовує безоплатне забезпечення підручниками, посібниками учнів загальноосвітніх навчальних закладів та педагогічних працівників у порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України», а місцеві органи виконавчої влади та органи місцевого самоврядування в галузі загальної середньої освіти в межах їх компетенції «забезпечують педагогічних працівників підручниками, посібниками, методичною літературою». По-друге, організаційні заходи щодо забезпечення підручниками і посібниками здійснює Інститут інноваційних технологій і змісту освіти, зокрема відділення організації видання навчальної літератури. Головним завданням відділення є участь в реалізації державної політики щодо забезпечення навчального процесу в усіх типах навчальних закладів України підручниками, навчально-методичними посібниками. З цією метою відділення вивчає запити та прогнозує потребу в навчальній літературі, бере участь у формуванні державного замовлення на видання і доставку підручників до книжкових баз, здійснює контроль за своєчасним надходженням навчальної літератури, організовує поповнення бібліотечних фондів навчальних закладів України. Методист з бібліотечних фондів Шполянського районного методичного кабінету Горбенко Любов Григорівна проводить подібну роботу у Шполянському районі. За наданою нею інформацією, на цей час надходження підручників у Шполянський район залежить виключно від строків виконанння вищевказаними видавництвами державного замовлення у повному обсязі, тому процес доотримання нових підручників ще триває. 228 підручників «Хімія» для 7 класу загальноосвітніх навчальних закладів (автор Григорович О.В.)  стовідсотково доставлено видавництвом «Ранок» у район 13.12.2016 року,  і до 16.12.2016 року їх отримають усі ЗНЗ, в тому числі учні 7 класу Сигнаївського НВК «ДНЗ- ЗОШ І-ІІІ ступенів».За більш детальною інформацією щодо стану забезпечення учнів підручниками радимо звертатися у Шполянський районний методичний кабінет ( тел.5-50-46). Дякуємо Вам за увагу до офіційного веб-сайту відділу освіти, у справах сім’ї, молоді та спорту  Шполянської райдержадміністрації. 

Надія
Чи може завуч школи (працює на 0,5ставки) бути довантаженим 0,25 ставки педагога-організатора?

Шановна пані Надіє! Відповідно до ст. 25 Закону України «Про загальну середню освіту» педагогічне навантаження вчителя включає 18 навчальних годин протягом навчального тижня, що становить тарифну ставку. Встановлення вчителеві педагогічного навантаження обсягом менше тарифної ставки допускається тільки за його згодою. Конкретно розмір педагогічного навантаження вчителеві визначається в наказі при укладенні трудового договору при призначенні працівника на роботу. Розподіл педагогічного навантаження у школі здійснюється його керівником, погоджується з профспілковим комітетом та затверджується відповідним органом управління освітою і юридично оформляється в тарифікаційному списку, як це визначено п. 4 «Інструкції про порядок обчислення заробітної плати працівників освіти» затвердженої наказом Міністерства освіти і науки України від 15.04.1993  №102. Відповідно до п. е) розділу IV «Основні обов’язки власника або уповноваженого ним органу», Типових правил внутрішнього трудового розпорядку для працівників навчально - виховних закладів системи Міністерства освіти і науки України, затверджених наказом Міністерства освіти і науки України від 20.12.1993 №455, керівник закладу освіти зобов’язаний доводити до відома педагогічних працівників у кінці навчального року, до надання відпустки, педагогічне навантаження в наступному навчальному році. При цьому слід керуватися:

1.Навчальне навантаження вчителів на новий навчальний рік встановлює директор школи за погодженням з профспілковим комітетом. Ця робота завершується до закінчення навчального року і виходу вчителів у відпустку. Кожний учитель повинен знати, в яких класах і з яким навчальним навантаженням він буде працювати в новому навчальному році.

2.При встановленні вчителям навчального навантаження на новий навчальний рік рекомендується, як правило, зберігати його обсяг, принцип наступності викладання предметів у класах.

3.На неповне навчальне навантаження можуть бути прийняті вчителі лише з їх особистої згоди, вираженої в письмовій формі (заява).

4.При вибутті вчителя, який мав протягом навчального року неповне навчальне навантаження, його години, як правило, розподіляються до кінця навчального року між іншими вчителями.

5.Зменшення навчального навантаження вчителів, встановленого при тарифікації, протягом навчального року, як правило, не допускається. Воно можливе лише при скороченні кількості учнів і класів -комплектів у школі, переведенні частини класів -коплектів в школи-новобудови тієї ж місцевості, а також в деяких інших виключних випадках. У кожному конкретному випадку повинен бути виданий відповідний наказ.

 Додержання цих вимог забезпечить законні права вчителів та унеможливить виникнення непорозумінь та індивідуальних трудових спорів з питань розподілу педагогічного навантаження.

Отже, завуч школи (0,5ставки) може бути довантаженим 0,25 ставки педагога-організатора, що не суперечить нормам чинного законодавства. .Дякуємо Вам за увагу до офіційного веб- сайту відділу освіти, у справах сім’ї, молоді та спорту  Шполянської райдержадміністраці

Ольга
Доброго дня!Допоможіть, будь ласка, розібратися у питаннях: 1питання - ЗОШ, робочий навчальний план для учнів індивідуальної форми навчання - "затверджує" - начальник відділу освіти, а "погоджує" - рада школи та педагогічна рада? 2 питання - можливо несуттєве, але не можемо дійти згоди - розклад вчителя трудового навчання - в тих класах - н-д: 5, 6 де по дві години на тиждень - уроки повинні стояти парами чи можливо їх ставити окремо в різні дні? Дякуємо за співпрацю!

Шановна пані Ольго! Відповідно до п.2.1. наказу Міністерства освіти і науки України від 20.12.2002 №732 «Про затвердження Положення про індивідуальну форму навчання в загальноосвітніх навчальних закладах» індивідуальне навчання здійснюється за індивідуальним навчальним планом, затвердженим директором навчального закладу (у міру потреби протягом навчального року).Підставою для організації індивідуального навчання є: заява батьків або осіб, які їх замінюють; наказ директора навчального закладу; погодження місцевого органу управління освітою.

Відповідно до п.9.5. Державних санітарних правил і норм влаштування, утримання загальноосвітніх навчальних закладів та організації навчально-виховного процессу,  затверджених Постановою Головного державного санітарного лікаря України від 14.08.2001 №63 «Розклад уроків повинен враховувати оптимальне співвідношення навчального навантаження протягом тижня, а також правильне чергування протягом дня і тижня предметів природничо-математичного і гуманітарного циклів з уроками музики, образотворчого мистецтва, трудового навчання та основ здоров'я і фізичної культури. Для учнів 5-9-х класів спарені уроки допускаються при проведенні лабораторних і контрольних робіт, написанні творів, уроків трудового навчання. У 10-12-х класах допускається проведення спарених уроків з основних і профільних дисциплін (предметів).Щиро вдячні Вам за увагу до офіційного веб- сайту відділу освіти Шполянської райдержадміністрації.

Ілля, Андрій, Марко, та інші учні 5 класу Орлово-Іванівської ЗОШ І-ІІІ ступенів Шахтарського району Донецької області
електронні адреси шкіл Шполянського району для пошуку історичної інформамції

Юні друзі! Надаємо електронні адреси шкіл Шполянського району, а також радимо звертатися до методиста районного методичного кабінету відділу освіти  Зої Олександрівни Ложкової (shp_metodkab@ukrpost.ua) , яка може вам допомогти у пошуку історичної інформації. Щиро вдячні Вам за увагу до офіційного веб- сайту відділу освіти Шполянської райдержадміністрації. 

Ольга
Чому не реорганізують такі школи як Товмач ,Водяно , Лозоватку? І як будуть діти із Соболівки добиратися до Скотарево, о котрій годині вони будуть їхати і повертатися?

Шановна Ольго! Повідомляємо, що 17.04.2015 року на засіданні колегії відділу освіти (протокол №3) розглянуто питання реорганізації 11- ти загальноосвітніх навчальних закладів району з 1 вересня 2015 року у нижчий ступінь, тобто з І-ІІІ ступенів у І-ІІ ступенів: Антонівського, Капустинського, Нечаєвського, Терешківського, Топильнянського НВК, Лип’янської та Іскренської ЗОШ та з І-ІІ ступенів у І ступінь: Буртівського, Надточаївського, Станіславчицького, Соболівського НВК. У районі функціонує 22 загальноосвітніх навчальних заклади І-ІІІ ступенів, в яких навчається 3470 учнів, 8 ЗНЗ І-ІІ ступенів, в яких навчається 338 учнів, та 1 ЗНЗ І ступеня, в якому дошкільним навчанням охоплено 7 дошкільнят. Кількість дітей впливає на мережу загальноосвітніх навчальних закладів району та середню наповнюваність класів, яка вже три роки поспіль становить 13 учнів. Найменша кількість учнів у Надточаївському – 25, Буртівському – 32, Соболівському – 34; Станіславчицькому – 38 навчально-виховних комплексах, не враховуючи вихованців дошкільного навчального закладу.  Тенденція щодо зменшення учнівського контингенту залишається актуальною, натомість збільшується кількість шкіл із малою наповнюваністю учнів. Загальна проектна потужність загальноосвітніх навчальних закладів складає 11 227 місць, проте використовується лише на третину – 33,9 %.Досить низька наповнюваність загальноосвітніх закладів приводить до значного підвищення вартості їх утримання. Сьогодні один учень «коштує»  по-різному: найдешевше - 7 795, 8 грн. у Шполянській ЗОШ І-ІІІ ступенів  №1, найдорожче – 22 022,0 грн. у Буртівському НВК І-ІІ ступенів; 18 270,2 грн. – у Станіславчицькому НВК І-ІІ ступенів, 18 903,7 грн. – у Капустинському НВК І-ІІІ ступенів, 18 567,4 грн. – у Лип’янській ЗОШ І-ІІІ ступенів, 16 969,3 грн. – у Надточаївському НВК І-ІІ ступенів, 16 708,0 грн. – у Нечаєвському НВК І-ІІІ ступенів, 16 491,4 грн. – у Соболівському НВК І-ІІ ступенів, 16 437,0 грн. – у Топильнянському НВК І-ІІІ ступенів, 16 336,8  грн. – в Антонівському НВК І-ІІІ ступенів, 14 803,8 грн. – у Терешківському НВК І-ІІІ ступенів, 13 256,2 грн. – в Іскренській ЗОШ І-ІІІ ступенів  при обласних розрахункових показниках – 10 659,0 грн. Загалом малочисельних шкіл у районі - 15, що становить 50%. Така кількість зумовлює значне підвищення вартості утримання одного учня в районі. У поточному році вона становить 11 2619,4 грн., у минулому році –          11 093,1 грн. Це не дозволяє спрямовувати кошти на належний розвитокосвітньої галузі району, а забезпечує тільки виплату заробітної плати та оплату енергоносіїв.

 

З метою  дотримання єдиних підходів щодо реорганізації шкіл І-ІІІ ступенів, де навчається менше 100 учнів, та шкіл І-ІІ ступенів, де менше 50 учнів, потрібно було б реорганізувати ще й Лозуватську ЗОШ І-ІІІ ступенів, Водянський, Мар’янівський, Товмацький  НВК І-ІІІ ступенів та Скотарівський НВК І-ІІ ступенів. Проте для перевезення учнів цих навчальних закладів необхідно придбати хоча б 3 шкільних автобуси. Під час складання плану реорганізації шкіл враховувалися можливості підвозу учнів, виходячи з наявних на сьогодні 10 шкільних автобусів, тому заплановані 11 шкіл, які підлягають реорганізації, додаткового транспорту не потребують. Законом України від 28.12.2014 № 76-VІІІ «Про внесення змін та визнання такими, що втратили чинність, деяких законодавчих актів України»передбачено викладення в новій редакції частини 6 статті 11 закону «Про загальну середню освіту» — «Створення, реорганізація та ліквідація загальноосвітнього навчального закладу», відповідно до якого реорганізація і ліквідація загальноосвітніх навчальних закладів комунальної форми власності здійснюється за рішенням сесії місцевої ради, державної і приватної форм власності - за рішенням засновника (засновників), тобто – за рішенням Шполянської районної ради.

Підставою для реорганізації загальноосвітніх навчальних закладів є частина 4 статті 36 Закону України «Про освіту», частина 5 статті 6 Закону України «Про пріоритетність соціального розвитку села та агропромислового  комплексу в народному господарстві», частина 6 статті 11  Закону України «Про загальну середню освіту», а також наступні фактори: зменшення кількості учнів на початок нового 2015/2016 навчального року, відсутність достатньої кількості коштів в бюджеті освіти на 2015 рік, створення умов для стабілізації фінансового стану освіти району, приведення мережі навчальних закладів до фінансових можливостей.Щиро вдячні Вам за увагу до офіційного веб- сайту відділу освіти Шполянської райдержадміністрації.

Людмила
Підкажіть, будь ласка, може вчитель-філолог працювати на посаді вчителя початкових класів?

Шановна пані Людмило! Згідно статті 24 Закону України «Про загальну середню освіту» педагогічним працівником повинна бути особа з високими моральними якостями, яка має відповідну педагогічну освіту, належний рівень професійної підготовки. Прийом учителя на роботу оформлюють шляхом укладання трудового договору. При укладанні трудового договору вчитель зобов’язаний подати документ про освіту (спеціальність, кваліфікацію, атестацію). Отже, вчитель-філолог, який претендує на зайняття посади вчителя початкових класів, повинен подати  диплом  (молодшого спеціаліста, бакалавра, спеціаліста, магістра) за спеціальністю «Початкова освіта», який підтверджує здобуту кваліфікацію вчителя з початкової освіти (початкових класів). Щиро вдячні Вам за увагу до офіційного веб- сайту відділу освіти Шполянської райдержадміністрації.  

Юрій
Доброго дня ! Скажіть коли вчителі , які займаються репетиторством оформлять їхню "роботу" законно - наприклад зареєструються підприємцями, а то тільки плачуть про гроші.

Шановний пане Юрію! Згідно статті 20 Закону України «Про звернення громадян» звернення розглядаються і вирішуються у термін не більше одного місяця від дня їх надходження, а ті, які не потребують додаткового вивчення, - невідкладно, але не пізніше п'ятнадцяти днів від дня їх отримання. На Ваше звернення, яке надійшло на наш сайт 26 березня 2015 року о 14.49 годині, повідомляємо  наступне. На виконання ст. 53 Конституції України,  ст. 3 Закону України «Про освіту», ст. 6 Закону України «Про загальну середню освіту», Закону України «Про засади запобігання і протидії корупції», відповідно до постанови Кабінету Міністрів Українивід 27 серпня 2010 № 796«Про затвердження переліку платних послуг, які можуть надаватися навчальними закладами, іншими установами та закладами системи освіти, що належать до державної і комунальної форми власності» зі змінами, внесеними постановами Кабінету Міністрів від 12.10.2010 № 939, від 01.06.2011 № 575 та від 15.08.2012 № 801, постанови Кабінету Міністрів України від 08 серпня  2007 року № 1019«Про ліцензування діяльності з надання освітніх послуг», спільного наказу Міністерства освіти і науки України, Міністерства економіки України та Міністерства фінансів України від 23 липня 2010 року № 736/902/758  «Про затвердження порядків надання платних послуг державними та комунальними навчальними закладами», зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 30 листопада 2010 за № 1196/18491, з метою забезпечення конституційного права учнів на доступність і безоплатність повної загальної середньої освіти та збереження позитивного іміджу навчального закладу й авторитету педагогічних працівників відділом освіти Шполянської райдержадміністрації на виконання  листа Головного управління освіти і науки Черкаської обласної державної адміністрації від 25.02.2013 №547/02  підготовлено лист від 04.03.2013 №01-24/118 «Про недопущення платного репетиторства у навчальних закладах». У цьому листі категорично заборонено репетиторство вчителів у приміщеннях загальноосвітніх навчальних закладів та покладено на керівників загальноосвітніх навчальних закладів персональну відповідальність за дотриманням вимог чинного законодавства щодо недопущення репетиторства у навчальному закладі. Відділом освіти тримається на постійному контролі робота навчальних закладів, пов’язана з недопущенням платного репетиторства. Питання державної реєстрації вчителів як суб’єктів підприємницької діяльності та здійснення контролю за її веденням не входить у компетенцію відділу освіти. Щиро вдячні Вам за увагу до офіційного веб- сайту відділу освіти Шполянської райдержадміністрації.    

 

1 2 3 4 5 след.